一、岗位要求：
1、喜欢销售，对培训行业感兴趣；
2、性格开朗、自信、大方，充满热情；
3、较好的团队配合精神、目标意识；
4、年龄20-35周岁，专业与工作经验不限，人力资源管理/市场营销专业者尤佳，应届毕业生亦可。
二、薪资待遇：
1、无责底薪2300-2800+20%超高提成+话费补贴+高温补贴,平均薪资6000以上；
2、法定节假日聚餐/红包，月度周边三日游，年度国内外七日游；
3、阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧)；
4、快速晋升：7个月可升销售经理；
5、全国共9个省市事业部，可为业绩优秀员工提供自建团队、独立管理营业部、发展地方分公司等职业机会。